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济宁任城“三员”角色开展文明城市创建

2017-04-25 10:52 来源:山东商报 大字体 小字体 扫码带走
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商报济宁消息济宁市任城区工商局以工商文化、廉政文化建设为载体,将精神文明建设同业务工作同部署、同落实,不断提升创建工作的科学化水平,不断增强主动性和实效性,进一步增强吸引力和影响力,连续15年被评为“省级文明单位”。以“解放思想大讨论”、“遵规守纪大教育”、“干部作风大提升”活动的开展为契机,以提升工商所登记服务能力和工作效率为重点,认真开展文明服务行为规范教育,建立健全服务公示制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制、投诉处理制等机制。组织注册局开展业务指导,加强对登记窗口工作人员的管理和培训,落实服务制度,提升服务质量,适时组织开展“优质服务窗口”评选活动,全面提高工商部门的执行力、公信力和群众满意度。

  商报济宁消息   济宁市任城区工商局以工商文化、廉政文化建设为载体,将精神文明建设同业务工作同部署、同落实,不断提升创建工作的科学化水平,不断增强主动性和实效性,进一步增强吸引力和影响力,连续15年被评为“省级文明单位”。

  当好“快递员”,在探索创新上下功夫。认真落实“五证合一、一照一码”、个体工商户“两证整合”等注册登记便利化改革要求,进一步简化登记流程,优化登记方式。在“局所登记一体化”登记制度的基础上,探索实行企业登记注册“同城统办”。按照“创新”发展要求,积极支持高新技术产业、新兴业态及产业发展,在准入登记等方面予以指导和帮助。大力发展农民专业合作社、家庭农场等新型合作经济组织,主动引导农村经济向多元化方向发展。应用省、市统一平台,积极推行全程电子化登记管理,实现以电子营业执照为支撑的网上申请、受理、审核、发照和公示工作。

  当好“服务员”,在凝心聚力上下功夫。以“解放思想大讨论”、“遵规守纪大教育”、“干部作风大提升”活动的开展为契机,以提升工商所登记服务能力和工作效率为重点,认真开展文明服务行为规范教育,建立健全服务公示制、服务承诺制、首问责任制、限时办结制、投诉处理制等机制。把创建工作纳入年度绩效考核,制度相应的奖惩措施,全力抓好创建文明城市创建工作的各项目标任务落实,争做“创建全国文明城市”的排头兵。组织注册局开展业务指导,加强对登记窗口工作人员的管理和培训,落实服务制度,提升服务质量,适时组织开展“优质服务窗口”评选活动,全面提高工商部门的执行力、公信力和群众满意度。

  当好“引导员”,在履职尽责上下功夫。按照创建“全国文明城市”工作落实分解会的要求,将创城工作放到各项工作的首要位置,按照区创城办的部署要求,与兄弟单位通力协作,积极主动地完成各项工作任务;进一步加强宣传引导,在集贸市场、中小学校周边以及对外窗口单位,集中展示全区精神文明创建、落实社会主义核心价值观等工作成果,教育引导群众自觉养成文明的行为习惯;进一步加强分工合作,按照《创建全国文明城市实地考察操作手册》和任务分工,深入开展自查自纠,发现问题及时整改。

  通讯员  郭怀清


初审编辑:靳秋芳
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