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金乡县兴隆镇:倾情“筑巢引凤”,乡村振兴有了领头雁

2020-06-29 16:13 来源:鲁网 大字体 小字体 扫码带走
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近年来,金乡县兴隆镇不断搭建人才发展平台,积极培养本土人才,鼓励外出能人返乡创业,让一批优秀的青年人才在这里找到了施展才华的舞台,让农业现代化这根“金扁担”挑上全面小康,挑上乡村振兴,为乡村振兴提供了持续的人才保障。

  鲁网6月29日讯  乡村振兴,人才是关键近年来金乡县兴隆镇不断搭建人才发展平台,积极培养本土人才,鼓励外出能人返乡创业,一批优秀的青年人才在这里找到了施展才华的舞台,让农业现代化这根“金扁担”挑上全面小康,挑上乡村振兴乡村振兴提供了持续的人才保障。 

  栽下梧桐树:建立青年人才党支部 

  火车跑得快,全靠车头带。激活农村基层党组织战斗力,充分发挥返乡入乡青年的引领示范作用,不断优化农村党员结构,兴隆镇成立农村青年人才党支部,通过前期摸排、组织培养、政策吸引、乡情感召等渠道,注重在青年农民、返乡创业大中专毕业生、致富带头人、回乡能人中发展党员。2020年,全镇吸收、发展入党积极分子6人,其中35岁以下的入党积极分子5人。针对村级后备干部,结合学历高、致富能力强、综合素质高等要素,储备吸收91名,其中35周岁以下54人,高中及以上学历63人,本科学历6人,女性22人,对村级后备干部实行“订单式”培养,进一步优化结构、激发活力,全面提高了党组织的引领力。同时,注重源头培育,搭建云端“毕业大学生就业交流平台”,为农村大学生提供就业咨询,避免毕业生找工作“走弯路”,更新完善青年人才信息库,深入挖掘种养殖能手、种植大户、回乡创业青年等农村青年人才,培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。 

  搭建演武场:提供创业就业平台 

  山东暖火电子商务有限公司总经理李洪元,是一名“80后”返乡企业家。他向记者讲道:“我是做天猫商城的,公司在青岛注册了‘暖火’暖宝宝等品牌,去年暖宝宝产品的销售额在淘宝网上排名前列,但我有乡愁情节,这两年听说镇上电商经济发展迅猛,所以我就把企业从青岛搬到镇上,为村民提供一定的就业岗位和技术培训,带动农村电商的发展。”去年6月,李洪元投资1000多万建设兴隆暖火科技电商产业园,对创业青年提供专业培训,提供创业产品和人才支持,为周围村民提供就业岗位400余个,成为推进新旧动能转换、实现乡村振兴的“动力源”。 

  不仅如此,济宁市派驻金乡县兴隆镇乡村振兴服务队驻村伊始,就将引进在外发展的“本土人才”回乡创业作为重要人物,主动与大棠树村在北京发展的赵哲对接,联合建蔬菜精加工出口加工厂,与在深圳腾讯工作的闫猛对接,借鉴他们在外创业经验,培育新的能工巧匠、行家里手,让逐步壮大的返乡人才队伍,成为全镇经济社会发展的生力军。 

  铺就致富路:带动特色产业兴旺 

  紧贴乡村振兴发展特色种植产业,与脱贫攻坚事业统筹推进,是打赢打好脱贫攻坚战的关键所在,也是党组织全心全意为人民服务的应有之义。2019年以来,兴隆镇党委、政府围绕“特色产业+电商平台+快递助力”发展战略,先后3次组织带领青年人才外出考察交流,培育了一批乡村“好青年”,带动特色种植产业发展。其中,山东丰禾百季生物科技有限公司开发“特种生物营养剂”,改善兴隆村冬桃、陈高庄火龙果及杨堂村大樱桃等特色经济作物的品质,增加蔬果附加值;西杨村党支部书记杨俊鹏,带领群众种植车厘子,发展壮大村集体经济;寨里集村女青年创业家李哲,承包100多亩地,率先种植无核梨,为规模化经营开拓了新思路金乡县机关事务服务中心驻兴隆镇西陈村工作组采用“党支部+合作社+农户、贫困户”的模式,建设特色农产品种植示范基地,引导发展黑木耳产业。 

  不仅如此,在疫情防控期间,兴隆镇率先组织电商助农直播带货活动,巧借“互联网+”的传播新力量让特色农产品从田间地头直达百姓餐桌,扩散了地方及特色农产品品牌,有效带动各村党支部因地制宜开发特色种植农业,培育更多新型职业农民,促进“特种营养剂+特色产业”新兴业态发展,实现“产业生态化、生态产业化”的生态振兴目标,为后疫情时代推动脱贫攻坚和乡村振兴工作打下坚实基础。 

    (通讯员 朱家宝)


初审编辑:谢学刚
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