山东新闻网济宁讯（记者 陶绪辉）  据有关部门统计，今年第二季度到济宁市人力资源市场公开进行招聘的用人单位有2050个，提供了约46230个岗位，进入市场求职的各类人员有31196人，求人倍率为1.48。该数据反映了本季度的需求岗位数上升，而求职人数相对减少，呈现供大于求的态势。

　据悉，排名前三位的行业分别是住宿和餐饮业、制造业、批发和零售业，所占比重分别为28.26%、22.38%、21.25%。需求排名与去年同期和上季度相比，制造业有所增加，住宿和餐饮业大幅增长，增幅在5个百分点左右。本季度所有用工需求中，有限责任公司和股份有限公司所占的比重占据了企业需求的前两位，与去年同期相比，内资企业的数量有较大增加，其中私营企业增幅较大。

　从职业的需求状况看，商业和服务业人员、生产运输设备操作工、办事人员和有关人员是本季度企业需求的主体。与去年同期相比，生产运输设备操作人员和专业技术人员需求量有所减少，分别下降了2.14和4.22个百分点。从求职方面看，求职人数最多的也是商业服务业人员，其次是生产运输设备操作工。从需求大于求职缺口较大的排行榜看，餐厅服务人员、健身和娱乐场所服务人员、推销、展销人员缺口数仍然较大，估计在短期内这种状况改观不大。从需求小于求职的缺口情况来看，其他行政办公人员、其他办事人员及有关部门人员、治安保卫人员居前三位。

责任编辑：王蓓蓓